Con el propósito de profundizar las acciones que aseguren el trabajo formal y decente, el RENATRE (Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores) relevó la registración de 137 trabajadores rurales dedicados a la cosecha de frutillas, en la Provincia de Tucumán.
Las acciones se llevaron a cabo en conjunto con la Secretaría de Trabajo de la Nación en la localidad de Lules, el día 9 de septiembre, y se detectaron irregularidades en la registración de los trabajadores. En muchos casos no poseían la Libreta de Trabajo Rural (LTR) y, en otros, cobraban por debajo de lo establecido por la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA).
“Este tipo de acciones resultan esenciales para verificar el debido cumplimiento de las obligaciones de los empleadores. Muchas veces se detectan irregularidades a lo que estipula la Ley, con lo cual estas fiscalizaciones logran brindar un apoyo completo y una protección para el trabajador rural y su familia”, afirmó Lorena Dumit, Delegada del RENATRE en Tucumán.
Al finalizar las tareas, los inspectores del Registro informaron a los trabajadores sobre los alcances y beneficios de la Ley 25.191, y notificaron a los empleadores sobre la obligación de tramitar la Libreta Trabajo Rural.
Ante cualquier denuncia por malas condiciones de trabajo, trabajo infantil y/o explotación laboral, el RENATRE cuenta con la página www.renatre.org.ar o la línea gratuita 0800-777-7366, opción 5, donde podrán ser atendidos en forma anónima por profesionales capacitados en la materia.
